전략적간호관리 2025) 1. 업무위임 또는 권한위임 사례, 원인분석 개선점 1) 본인의 사례 2) 어려움이 발생한 원인 개선점 2. 조직분위기를 표현하는 키워드 선정, 상황

전략적간호관리 2025) 1. 업무위임 또는 권한위임 사례, 원인분석 개선점 1) 본인의 사례 2) 어려움이 발생한 원인 개선점 2. 조직분위기를 표현하는 키워드 선정, 상황

전략적간호관리 2025년 1학기 중간.hwp

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설명 : [전략적간호관리 2025년] 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례 제시, 원인분석 및 개선점 제안 1) 본인이 하급자에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례 1가지 2) 위 사례에서 어려움이 발생한 ①원인을 분석하여 모두 설명하고, 이를 근거로 향후 유사한 상황에서 업무(권한)를 위임할 때 ②개선하거나 주의할 사항을 3가지 이상 제시하세요.(10점) 2. 조직분위기를 표현하는 키워드(주제어)를 총 3개 선정, 각 키워드를 뒷받침하는 상황을 2가지씩 이야기 2025년 1학기 전략적간호관리 중간과제 참고에 편리하게 구성되어 있습니다. 1번문제는 과거 병동에서 업무위임과 관련해 어려움을 겪었던 사례를 제시하였습니다. 2번문제는 과거 소속된 병동의 조직분위기를 한단어씩 3개로 선정하고, 각 키워드를 뒷받침하는 상황 2가지씩 제시하였습니다.

Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안 1) 본인이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례를 1가지 선택하고, 육하원칙(누가, 언제, 어디서, 무엇을, 어떻게, 왜)을 반영하여 상황을 이해할 수 있도록 이야기해 보세요.(10점). 2) 위 사례에서 어려움이 발생한 ①원인을 분석하여 모두 설명하고, 이를 근거로 향후 유사한 상황에서 업무(권한)를 위임할 때 ②개선하거나 주의할 사항을 3가지 이상 제시하세요.(10점) 2. 현재 또는 과거에 소속된 조직(부서)의 조직분위기를 한 단어로 표현하는 무엇입니까? 이처럼 조직분위기를 표현하는 키워드(주제어)를 총 3개 선정하고, 각 키워드를 뒷받침하는 상황을 2가지씩 이야기해 보세요. 1) 화목 2) 신뢰 3) 권위적 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌

출처 : 해피레포트 자료실